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WELFARE
福利厚生について
知識習得のための支援や社員教育、休暇制度の見直しなど、仕事に携わる社員がより良い成果を出せる環境づくりを心掛けてります。
01. 住宅手当
02. 残業手当
03. 通勤手当
04. 車両手当
05. 扶養手当
06. 出張時日当の支給
07. 定時退社日
08. 完全週休二日制
09. 慶弔休暇
10. 時間休制度
11. 計画休制度
12. リフレッシュ休暇
13. 永年勤続報奨金
14. 退職金制度
15. 財形
16. 誕生月祝い
17. 健康サポート
18. 資格取得支援
19. 無料Wi-Fi
01. 住宅手当
世帯主の場合、賃貸・持ち家に関わらず月1万円の住宅手当を支給しております。
02. 残業手当
業務時間外の勤務については、残業手当を支給しております。
月により残業時間は変動がありますが、通常時は20時間前後となります。
03. 通勤手当
通勤距離が2㎞以上の場合、弊社規定に基づき通勤手当(上限20,000円)を支給しております。
04. 車両手当
※営業職(借上車両に対して)のみ
弊社規定に基づき、車種によって月(上限)15,000円が、車両手当として支給されます。また車両保険についても月2,500円が支給されます。その他、ガソリン代を全額支給、オイル交換費・タイヤ交換などについて一部支給を行っております。
05. 扶養手当
扶養に入られている、配偶者の方やお子様について、扶養手当を支給しております。
06. 出張時日当の支給
出張の際は弊社の規定に基づき、日帰り出張より日当を支給しております。
07. 定時退社日
毎週水曜は、定時退社日です。この日は特に、仕事を整理して定時に退社して頂くように推奨しております。
08. 完全週休二日制
日本システムは、完全週休二日制となっております。
09. 慶弔休暇
結婚祝金、出産祝金、弔慰金があります。慶弔休暇(特別休暇)の取得ができます。
10. 時間休制度
急な通院や用事の際に、1時間単位での時間休を有給休暇として、年5日分(40時間)まで取得いただけます。
11. 計画休制度
働き方改革の一環として、有給休暇の取得促進のため、年5日間の計画休を申請頂き有給休暇を取得できます。
12. リフレッシュ休暇
長年活躍頂いている社員の方へ、勤続年数により、リフレッシュ休暇制度を設けております。
13. 永年勤続報奨金
リフレッシュ休暇制度と合わせて、報奨金の進呈を行っております。
14. 退職金制度
勤続年数に応じて、弊社規定の退職金を付与する制度を設けております。
15. 財形
希望者は財形貯蓄制度の利用ができます。(指定銀行あり)
16. 誕生月祝い
社員の皆様と配偶者の奥様の誕生月に商品券のプレゼントを行っております。
17. 健康サポート
年1回の健康診断・ストレスチェックの実施。健康相談窓口での健康や悩み事の相談ができます。
18. 資格取得支援
資格取得支援、受験料補助・講座、セミナー参加費補助があります。
19. 無料Wi-Fi
社員が利用できる無料Wi-Fiを提供しております。
COMPANY
会社紹介
日本システムについて
日本システムは1978年の創業以来、企業や医療機関における幅広いソリューションシステムの開発やパッケージソフトの開発・販売を手掛けてきました。

お客様が抱える課題に対して真摯に向き合い、解決へと導くのが私たちの仕事です。
社員一人ひとりが誰かのために動く姿勢が、日本システムの魅力と成長へ、繋がっていくと信じています。
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